企业文化指企业在发展过程中形成的，以占主导地位的基本价值观为核心的，以及作为其外在表现行为、 管理风格和管理制度等所组成的有机体系。
　　 商讯科技将“以人为本”的管理思想切实地贯彻到日常的管理工作中，通过各种形式激发所有员工的内在积极性、并赋予所有的成员以神圣的历史使命，凝聚成独特的企业文化， 由此而形成源于企业文化的核心竞争力，公司在制度上来保证个人与企业共享未来。我们崇尚实实在在地做事、实实在在地为客户解决问题。

　　可是，博大精深的文化并没有造就出许多在世界商业中举足轻重的大型企业集团；勤劳、　充满智慧的民族并没有在现今的科技领域中起领导的作用！我们有幸走到了一起，我们一起努力、共同奋斗，就是要实现一个我们的梦想：用我们的智慧、用我们的双手造就一个一流的企业、造就一批一流的人才、创立一种符合现在企业发展的制度、形成一种产生核心竞争能力的企业文化！

我们要造就怎样的企业
　　 人本、积极、创新、守时、忘我
　　 企业与员工之间友好的合作关系
做百年企业
　　 技术与管理的完美结合
　　 具有良好的企业文化
　　 源于企业文化的核心竞争力
　　 技术是重要的，但不是唯一重要的；市场是重要的，但也不是唯一重要　　的。

企业文化建设以人为本
　　 注重企业文化建设
　　 以人为本的管理模式
　　 建立多方平衡的机制
　　 短、中、长期激励的有机结合
　　 激发全员的创造激情
　　 赋予全员发展民族软件产业的历史使命感
　　 企业文化从点点滴滴做起
　　 构建公司发展核心动力的企业文化

做企业如做人
　　 经营道德是一种延续性强并且能产生巨大经济效益的生产力，道德是企　　业可持续发展的精髓。
　　 做企业如做人！